各位网友大家好，今天我们很高兴邀请到了东营海事处汪德峰处长，由他为我们介绍东营海事处近年来在组织、举办的船员技能比武大赛方面所做的工作。汪处长您好！

主持人好，各位网友大家好。很高兴和大家交流。今年6月25日是第六个“世界海员日”，在这里，我也向全体海员同志们表示节日的祝贺，祝大家节日好！

汪处长，本次在线访谈的主题是“东营市船员技能比武大赛”，那么汪处长能否先请您给大家简要介绍一下东营船员技能比武的基本情况。

好的。我们自2012年开始连续四年在辖区组织开展了船员技能比武，大赛也从最初由我们海事处一家举办到现在多个部门联办，并纳入东营市政府职能主导的职业大赛，可以说，船员技能大赛已成为东营辖区船员每年一次切磋技能的盛会。

汪处长，最初我们组织举办这个比赛的出发点是什么？

简言之，我们举办船员技能比武大赛的主要目的就是通过比赛鼓励船员学习，以赛促练，提高船员综合素质和操作技能。

根据有关研究统计，80%以上的海上交通安全事故与人为因素有关。近年来，东营港也曾发生过几起造成重大经济损失、人员伤亡的事故，都与船员操作有着直接或间接的关系，因此通过各种措施提高船员实操技能，努力降低人为操作失误带来的事故，具有重要意义。基于此，我们从2012年开始积极谋划开展船员技能比武大赛。

 汪处长，请您介绍一下大赛的简要发展过程吧。

好的。大赛是通过我们几年一步步走过来的，几年的发展过程就叫几个“步”吧：起步，迈步，跨步，跃步。

2012年是起步，我们举办了辖区首届船员技能比武，辖区10家航运公司共90人参加比武，开启了东营辖区船员比武大赛的序幕。

2013年是迈步，在船员的观望中，我们开展了以“强化安全责任意识，推进平安海区建设”为主题的第二届船员实操技能比武大赛，11家港航企业共92名船员参加，正式迈开大赛步伐。

2014年是跨步，这次是在船员的期盼中，我们联合东营市人力资源和社会保障局联合举办了“认识海运、认同海员、认知海事”的第三届东营辖区船员技能大赛，本届船员技能比武被纳入第四届黄河口职业技能竞赛，成为了市级职业技能大赛，实现了大赛的跨步。

2015年是跃步，去年在船员的欣喜中主题为“打造憨牛品牌，筑炼铁牛精神”的大赛如约而至，我们联合了东营市人力资源和社会保障局和胜利油田人力资源处联合举办，大赛名称由东营辖区跃升为 “第四届东营市船员技能大赛”。

 我们了解到，东营船员技能比武每年大赛设置都有新变化，给我们介绍介绍吧。

我们设置的比赛项目每年都不固定，但内容都是船员实际生产过程中应知应会的内容，同时通过对东营海事处每年船舶安全检查发现的缺陷的统计分析，有针对性的将检查中发现的一些内容加入到比赛中。首届比赛设置了7项个人项目和3个集体项目，第二届设置了7个个人项目和2个集体项目，第三届按船员岗位设4项个人综合项目和1个集体项目，第四届设个人比赛项目14个和集体比赛项目1个。

 几年来的船员技能大赛都取得哪些效果或者成绩？

开展船员技能大赛，是东营海事处开展管理夯实双基，提升船员基本技能，强化工作“四联”的一项举措，充分发挥了地方、油田和主管部门的合力，有力地促进了辖区安全形势稳定，大赛的效果应该说还是明显的，通过几年的活动，我们认为在以下几个方面有变化。

一是有力地巩固了安全管理基础。通过对船员岗位重要项目和船舶应急项目的比赛及组织对大赛的观摩，既检验了各船员的操作水平和各单位的应急能力，又促进了各单位间的业务交流，对提高辖区船舶综合管理水平起到了积极作用，巩固了辖区安全基础。

二是有力地拓宽了安全共建基石。从第二届大赛开始，我们都邀请东营港管委会、东营市港航和安监部门领导，以及胜利油田安环处等职能部门领导对大赛进行观摩，为共同关注海上交通安全营造良好氛围，拓宽平安海区建设基石。

三是有力地提高了船员学习热情。每届大赛各单位都组织参赛队员的选拔，有些单位先期还组织内部的船员比武，在公司内部开展了船员业务学习，提升了辖区船员操作技能的整体水平。

四是有力地提升了船员职业荣誉感。首次在全国将船员的技能大赛纳入市级职业技能大赛，让社会进一步认识了海运，认同了海员，大大提升了船员职业荣誉感，以促进船员更好地履行岗位职责，共同维护海上交通安全。

五是有力地提升了海事的社会认知。通过组织船员技能比武，各级新闻媒体都有报道，行业的《中国水运报》，省级《大众日报》和地方的《东营日报》都对大赛图文并茂地进行报道，各网站也相继转载和刊登，进一步提升了海事的社会认知度。

汪处长，除了您说的这些效果外肯定还有其他方面的效果，那大赛为船员们带来实惠了吗？

大赛给船员们创造了一个难得的学习机会，船员们通过相互交流，得到了共同提高。说到实惠，技能得到提升，安全得到保障这是最大的实惠。

当然，除了获得安全这个最大实惠外，通过技能比武，一些优秀选手还得到了更多的荣誉。2014年，通过技能大赛我们选送的两名船员被东营市授予“东营市技术能手”荣誉称号，当年东营市全市才50人被授此殊荣，每人被东营市奖励3000元，随着大赛层级和水平的提高，2015年，在第四届东营市船员技能大赛脱颖而出的6名船员再获“东营市技术能手”荣誉称号。

同时，对胜利油田的船员，胜利油田的职能部门也对获奖船员取得的成绩和荣誉予以认定，在职称评定、工资晋级等方面给予加分，岗位调整上优先考虑等。

汪处长，对今年的船员技能大赛你们有什么新要求？

2016年，第五届黄河口职业技能大赛已于6月份揭开帷幕，今年的比赛东营市将设置60个“市级职业能手”和10大“技能状元”奖项，无论从奖励的层次和奖励内容都比去年有了更大的提高。我们将进一步提高比赛技术的含量，筛选出“拿得出手”的技术能手。

一是进一步科学设置大赛项目，对2015年东营海事处船舶安全检查发现的一些普遍的共性问题进行分析，列入比赛项目，使大赛项目更具针对性；二是鼓励更多船员参与比赛，组织为中海油FPSO作业的船舶作业人员参加大赛，使参赛队员更具广泛性；三是创新裁判员选用形式，拟定候选人，由参赛队伍集体投票产生，使大赛裁判更具公平性；四是广泛征求意见，对大赛赛程进行优化，使大赛赛程更具操作性。

好的，通过今天汪处长的介绍，让大家对东营市船员技能比武大赛的情况有了一个全面的了解，相信对各位在线同事的日常工作也能有一定的启发。再次感谢汪处长做客本期“在线访谈”。

 谢谢主持人！谢谢大家！